वेदांता एल्युमीनियम ने कार्यबल में बढ़ाई विविधता, पहली बार ट्रांसजेंडर कर्मचारियों की हुई नियुक्ति

कोलकाता : भारत की एल्युमीनियम उत्पादक वेदांता एल्युमीनियम ने अपनी छत्तीसगढ़ स्थित अनुषंगी भारत एल्युमीनियम कंपनी (बाल्को) में सात ट्रांसजेंडर कर्मचारियों की नियुक्ति के साथ अपने कार्यबल में विविधता को नया आयाम दिया है। इनमें से चार कर्मचारियों को कास्ट हाउस में फोर्कलिफ्ट ऑपरेशन में और तीन को बाल्को के सिक्योरिटी फंक्शन में नियुक्ति दी गई है। यह एक पूर्ण विविधता से भरे कार्यक्षेत्र के रूप में स्वयं को स्थापित करने के वेदांता एल्युमीनियम के लक्ष्य की दिशा में बड़ी उपलब्धि है। कंपनी भारत एवं पूरे विश्व की उन कुछ चुनिंदा कंपनियों में शामिल हो गई है, जिन्होंने अपने कोर ऑपरेशंस में एलजीबीटीक्यूआईए+ कर्मचारियों को नियुक्ति दी है।

अपने कार्यबल में एलजीबीटीक्यूआईए+ को शामिल करने के वेदांता के प्रयास पर वेदांता लिमिटेड के एल्युमीनियम बिजनेस के सीईओ राहुल शर्मा ने कहा,‘हमारे बाजार, उपभोक्ता और कारोबार विविधता से पूर्ण व जटिल हैं। इसी के अनुरूप हम अलग-अलग विचार, अनुभव,कौशल एवं शिक्षा वाले लोगों को नियुक्त करते हैं, जिससे उनकी कारोबारी रणनीतियां भी विविधता से परिपूर्ण हों। अब हम अपने कार्यबल को और विस्तार दे रहे हैं और चाहते हैं कि सक्षम एवं महत्वाकांक्षी एलजीबीटीक्यूआईए+ लोग हमारे कार्यबल का हिस्सा बनें। हमारे कार्यबल में चयन केवल प्रतिभा के आधार पर होगा, लैंगिक आधार पर नहीं। हम ऐसी संस्कृति का निर्माण करना चाहते हैं, जिससे हमारे कर्मचारी एवं पार्टनर प्रोत्साहित एवं सशक्त अनुभव करें और अपनी पूरी क्षमता का प्रयोग कर सकें।’